پاورپوینت فرایند درمان در خانواده درمانی (47 اسلاید)
پاورپوینت فرایند درمان در خانواده درمانی (47 اسلاید) بخشی از متن:فرایند درمان: 1- ارزیابی ارزیابی نظام خانواده گسترده با توصیف و تاریخچه ای از وجود مشکل آغاز می شود ، تاریخ های خاص یادداشت میشود و بعدا ...
قیمت : 40,000 تومان
توضیحات بیشتر دریافت فایل
پاورپوینت موارد کاربرد بالینی ژنوگرام (36 اسلاید)
پاورپوینت موارد کاربرد بالینی ژنوگرام (36 اسلاید) موارد کاربرد بالینی ژنوگرام ما برای اولین بار است که شروع به مطرح کردن کاربرد بالینی ژنوگرام کرده ایم متخصصان مختلفی به شیوه های بسیار متفاوتی از ژنوگرام استفاده کرده اند – مانند درگیر ساختن خان...
تحقیقی جامع در مورد قدرت سحرآمیز درمانی (هومیوپاتی)
موضوع تحقیق : قدرت سحرآمیز درمانی (هومیوپاتی)فهرست مطالبعنوان صفحهتاريخچه هوميوپاتی 2داروهای هوميوپاتی 4چه بيماريهايی از طريق هو ميوپاتی درمان می شوند؟ 6فلسفه هوميوپاتی ۱ 8فلسفه هوميوپاتی۲ 10مخالفان هوميوپاتی ! 12مثالهايی از در...
قیمت : 4,500 تومان
طرح کارآفرینی تأسيسن وراه اندازي شركت نامداران صنعت
طرح کارآفرینی تأسيسن وراه اندازي شركت نامداران صنعت - به نظر كارشناسان ومتخصصين توسعه كشور ايران هم اكنون درحال گذر رسيدن به سمت توسعه پايدار مي‌باشد به منظور عبور از اين مرحله بحراني لازم است با توجه به موقعيت ژئوپلتيك خود دردنياي كنوني با تعيين اهداف واستراتژيهاي مناسب با آن راباموفقيت طي نمايد...
قیمت : 3,000 تومان
دانلود پاورپوینت فرایند انتخاب (فصل ششم کتاب مدیریت منابع انسانی سعادت)
عنوان: دانلود پاورپوینت فرایند انتخاب (فصل ششم کتاب مدیریت منابع انسانی سعادت) دسته: مدیریت (مدیریت منابع انسانی) فرمت: پاورپوینت ( قابل ویرایش) تعداد اسلاید: 19 اسلاید کتاب مدیریت منابع انسانی دکتر اسفندیار سعادت از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی در سطح کارشناسی می باشد. ....
قیمت : 30,000 تومان
پاورپوینت مصاحبه تشخیصی آسیب شناسی روانی (22 اسلاید)
پاورپوینت مصاحبه تشخیصی آسیب شناسی روانی (22 اسلاید) بخشی از متن:مصاحبه تشخيصي معرفي كردن دو اصطلاح:درمانجوافراد درجريان درمان با كساني كه آنها را درمان مي كنند، همكاري دارند.بيمار، مفهوم ضمني شركت كننده منفعل به جاي فعال را با خود به همر...
قیمت : 96,000 تومان
پاورپوینت جامع ارزیابی عملکرد
عنوان: دانلود پاورپوینت ارزیابی عملکرد دسته: مدیریت منابع انسانی فرمت: پاورپوینت تعداد اسلاید: 16 اسلاید این فابل در زمینه ارزیابی عملکرد بوده و شامل بخشهای زیر است: مقدمه ای بر ارزیابی عملکرد چرا باید عملکردها را ارزیابی نمود؟ چه کسی باید ارزیابی را انجام دهد؟